TRAINING MANAJEMEN HUBUNGAN INDUSTRIAL

TRAINING MANAJEMEN HUBUNGAN INDUSTRIAL

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN HUBUNGAN INDUSTRIAL

Pelatihan Manajemen Hubungan Industrial sangat penting karena hubungan yang harmonis antara manajemen dan pekerja adalah kunci keberhasilan suatu organisasi. Konflik yang tidak ditangani dengan baik dapat menyebabkan penurunan produktivitas, peningkatan turnover karyawan, dan kerugian finansial yang signifikan. Dengan memahami prinsip-prinsip hubungan industrial, manajer dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, mengurangi perselisihan, dan memastikan kepatuhan terhadap hukum ketenagakerjaan yang berlaku.

Pelatihan Manajemen Hubungan Industrial dirancang untuk membantu para profesional di bidang sumber daya manusia dan manajer dalam memahami dan mengelola hubungan antara manajemen dan karyawan secara efektif. Pelatihan ini mencakup berbagai aspek mulai dari pemahaman hukum ketenagakerjaan, teknik penyelesaian konflik, hingga strategi negosiasi dengan serikat pekerja. Peserta akan diberikan pengetahuan dan alat praktis untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan produktif, serta memastikan kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku.

Pelatihan yang membahas mengenai Manajemen Hubungan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA HUBUNGAN INDUSTRIAL EFEKTIF

• Meningkatkan pemahaman tentang hukum dan regulasi ketenagakerjaan.
  
• Mengembangkan keterampilan dalam menyelesaikan konflik antara manajemen dan karyawan.
  
• Memperkuat hubungan kerja yang harmonis dan produktif.
  
• Menyediakan strategi untuk negosiasi yang efektif dengan serikat pekerja.
  
• Meningkatkan kemampuan dalam manajemen perubahan dan adaptasi di lingkungan kerja.

Dengan mengikuti pelatihan Hubungan Industrial Efektif ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Manajemen Hubungan Industrial.

Materi Diklat Manajemen Hubungan Pasti Running

1. Dasar-Dasar Hukum Ketenagakerjaan
   
2. Teknik Penyelesaian Konflik di Tempat Kerja
   
3. Strategi Negosiasi dengan Serikat Pekerja
   
4. Manajemen Perubahan di Lingkungan Kerja
   
5. Praktik Terbaik dalam Manajemen Kinerja
   
6. Analisis Kasus Hubungan Industrial
   
7. Komunikasi Efektif di Tempat Kerja
   
8. Kebijakan dan Prosedur Perusahaan
   
9. Mediasi dan Arbitrase dalam Hubungan Industrial
   
10. Peran dan Fungsi Serikat Pekerja

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Konflik Ketenagakerjaan Solusi Webinar Murah

Training Konflik Ketenagakerjaan Solusi ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• Manajer Sumber Daya Manusia
  
• Supervisor Departemen HRD
  
• Pengacara Perburuhan
  
• Pemimpin Serikat Pekerja
  
• Konsultan HR

Instruktur Training Offline Manajemen Hubungan Industrial

Training Manajemen Hubungan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Hubungan Industrial Efektif :

Instruktur yang mengajar pelatihan Manajemen Hubungan Industrial ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Manajemen Hubungan Industrial ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

JADWAL RAJATRAINING 2026

• Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026
• Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026
• Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
• Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026
• Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026
• Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
• Batch 7 : 09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026
• Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026
• Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
• Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026
• Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026
• Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Jangan biarkan peluang ini terlewat. Daftarkan dirimu segera!

Lokasi Training Konflik Ketenagakerjaan Solusi (Online – Offline)

1. Bandung
2. Jogjakarta
3. Surabaya
4. Jakarta

Investasi Training Manajemen Hubungan Murah

Public Training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

Fasilitas Training Konflik Ketenagakerjaan Solusi Offline

1. Training Kit Eksklusif
2. Tas
3. Name Tag
4. Modul
5. Flash disk
6. Ballpoint
7. Block Note
8. Souvenir
9. Harga Yang Reliable
10. Trainer Kompeten Di Bidangnya
11. Pelayanan Maksimal Untuk Peserta
12. Penjemputan Dari Dan Ke Bandara