Jl. kebagusan Dalam IV. Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12520.
0813 4958 9616
rajatrainingindo@gmail.com

TRAINING JAPANESE PROFESIONALISM, ETHOS OF WORK AND MANAGEMENT SYSTEM

Rajanya Training di Indonesia

TRAINING JAPANESE PROFESIONALISM, ETHOS OF WORK AND MANAGEMENT SYSTEM

TRAINING PROFESIONALISME JEPANG, ETOS KERJA DAN SISTEM MANAJEMEN

training

TRAINING SIKAP PROFESIONALISME, ETIKA BISNIS SERTA PERILAKU PELAKU

 

* Apakah  Anda  Memiliki  Rekan  Kerja,  Partner  Bisnis Atau Bahkan
Atasan Yang Berasal Dari Jepang dan Mengalami Kesulitan Berhadapan
Dengannya ?

* Apakah  Anda  Cukup  Mengenal  Sosial  –  Budaya Masyarakat Jepang
Sebagai  Salah  Satu  Kunci  Keberhasilan  Pendekatan  Anda Secara
Profesional ?

* Apakah   Anda   Memiliki   Rencana   Untuk   Mengembangkan   Karir
ProfesionalitasAnda  Di  Perusahaan  Jepang  Atau  Bermitra  Kerja
Dengan Orang Jepang ?

Jepang  merupakan  salah satu negara besar yang sangat diperhitungkan.
Meskipun  secara  geografis  wilayah  Jepang tidak terlalu luas, namun
Jepang  telah  teruji dan membuktikan dirinya sebagai negara maju yang
cukup pesat, secara ekonomi maupun teknologi. Dengan potensi tersebut,
melakukan kerjasama dan menjalin hubungan baik dengan Jepang merupakan
keputusan   strategis.  Pemerintah  Jepang  mencanangkan  meningkatkan
investasi   di  Indonesia  dalam  beberapa  bidang  strategis  seperti
kelistrikan, gas, industri maritim, dan manufaktur.
Dalam  workshop  2  hari  ini, memberikan kesempatan bagi para peserta
untuk dapat lebih mengenal, mendalami dan memahami profesionalisme ala
Jepang, etos kerja dan sistem manajemen dalam dunia profesional. Untuk
dapat  memahami  hal tersebut tentu saja perlu memahami beberapa aspek
yang  melatar  belakangi  seperti  faktor sosial budaya, belief system
dengan  baik. Dengan mengikuti workshop ini, memberikan pemahaman bagi
para  peserta akan karakter masyarakat Jepang, sehingga lebih memahami
pola   pendekatan   yang  efektif  dalam  membuka  hubungan,  menjalin
kerjasama  sebagai  anak  buah,  partner  kerja  atau  hubungan bisnis
lainnya.

Apa yang Anda Peroleh Setelah Mengikuti Pelatihan Ini?
1. Meningkatkan  pemahaman  peserta akan latar belakang sosial budaya
masyarakat  Jepang  secara  umum sebagai salah satu faktor penting
memahami etos kerja dan etika bisnis.
2. Mengembangkan  kemampuan dalam berkomunikasi, melakukan kemitraan,
mengadakan kerjasama dengan pendekatan yang sesuai.
3. Optimalisai  kemampuan  peserta dalam melakukan negosiasi, mencari
penyelesaian  menggunakan  metode  win-win-solution ketika terjadi
konflik.
4. Memahami   budaya   kerja   Orang   Jepang   secara   profesional,
komprehensif yang berorientasi kepada proses yang ada.

Siapa yang Harus Ikut Pelatihan Ini ?
Leader,   Supervisor,  Manager,  Praktisi,  Para  Profesional,  Pelaku
Bisnis,  atau  Individu yang ingin Mempelajari, Mendalami Pengetahguan
sekaligus pemahaman akan sosial – budaya masyarakat Jepang.

Apa yang dipelajari dalam Pelatihan Ini ?
* Modul  01  Geografis,  sistem budaya dan faktor sejarah masyarakat
Jepang secara umum.
* Modul  02  Beberapa  sistem  kepercayaan  lokal  yang  sangat kuat
sebagai panutan dan tradisi turun temurun.
* Modul  03  PD  II dan ”kekakalahan” Jepang pasca tragedi Hiroshima
dan  Nagasaki  sebagai  Turning  Point  kebangkitan  dan  kemajuan
Jepang.
* Modul 04 Sikap profesionalisme, etika bisnis serta perilaku pelaku
usaha ala Jepang.
* Modul  05  Adaptive approach in Effective Communication as well as
Coordination With Japanese People.
* Modul   06   Teknik   Meningkatkan   Personal   and   Professional
Relationship   Menggunakan   Pendekatan  Sosial-Budaya  Masyarakat
Jepang
* Modul 07 Guest Speaker
* Modul 08 Games and Role Play

Siapa Fasilitator Kami?
Lies

Lies IT General Manager from a joint venture general insurance company
in  Indonesia.  She is a chairperson of Information Security Committee
in the Company. She has a lot of experience in IT and Human Resources.
She  designed  Training  Needs Analyses, Performance Management System
and  Business  Continuity  Plan in the company. She has 20 years in IT
and12 years experience in Human Resources. She also had attended Short
Course  in  Singapore  Management  University for Management (Emerging
Leaders Program).

 

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call